Kadın ve Genç Sigortalılar İlave Prim Desteği Verileceği Duyuruldu!
Yatırım teşvikleri kapsamında, işverene kadın ve genç sigortalılar için ilave prim desteği sunulacağı duyuruldu. Resmi Gazete’de yayınlanan kara göre, yatırımcılara kadın ya da genç istihdamına yönelik ilave sigorta primi işveren hissesi desteği sunulacak.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından hazırlanan yeni
yönetmelik kapsamında, “Yatırımlarda Devlet Yardımları Hakkında
Kararın Uygulanmasına İlişkin Tebliğde Değişiklik Yapılmasına Dair
Tebliğ” Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe girdi. Ayrıntılar
işte sizlerle...
Başvuru İşlemleri Nasıl Yapılabilir?
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından hazırlanan yeni
yönetmelik kapsamında, “Yatırımlarda Devlet Yardımları Hakkında
Kararın Uygulanmasına İlişkin Tebliğde Değişiklik Yapılmasına Dair
Tebliğ” Resmi Gazetede de yayınlanan, duyuruya göre, yatırımcılara
kadın ya da genç istihdamına yönelik ek sigorta primi işveren
hissesi desteği verileceği dikkatleri çekerken, İSPİH desteği, 29
Haziran 2021’den sonrasındaki müracaatlara istinaden düzenlenen
teşvik belgeler dahilinde uygulanacağı bilgisine ulaşıldı
Başvuru Koşulları Neler?
Bakanlık tarafından hazırlanan yatırım teşvik kapsamında, teşvik belgelerinde kayıtlı sigorta primi işveren hissesi desteği kapsamında, ücretsiz izin gibi eksik günler dışında olmak olan diğer günler dahilinde toplam 360 gün prim ödeme süresinde faydalanmış kadın ya da genç (18 yaşını doldurmuş ve 26 yaşından gün almamış kişi) İSPİH desteğine konu çalışan sayısının hesaplanmasında dikkate alınacağı bilgisine ulaşıldı.
Gerekli şartların yerine getirilmesi durumunda, yatırımcılara kadın ya da genç istihdamına yönelik ilave sigorta primi işveren hissesi desteği sunulacak. İSPİH desteği ise, 29 Haziran 2021’den sonrasındaki müracaatlara istinaden düzenlenen teşvik belgeleri doğrultusunda uygulanacak.
Desteğin uygulanabilmesi adına ise yatırımcıların, yatırım teşvik belgesinde kayıtlı sigorta primi işveren hissesi desteği uygulamasının bittiği dönem dışında 3 ay içerisinde SGK başvurması gerekmektedir.
Teşvik belgelerinde kayıtlı sigorta primi işveren hissesi desteğinden, sigortalıya ilişkin rapor, ücretsiz izin gibi eksik günler dışında olmak üzere toplam 360 gün prim ödeme süresinde yararlanmış kadın ya da genç (18 yaşını doldurmuş ve 26 yaşından gün almamış kişi) İSPİH desteğine konu çalışan sayısının hesaplanmasında dikkate alınacağı bilgisi verildi.