Kadın liderler daha çok kar ettiriyor
Kadın liderler iş hayatında gün geçtikçe daha önemli bir yer tutuyor. İş dünyasında cinsiyet eşitliği yalnızca adaleti sağlamakla kalmıyor. Aynı zamanda daha iyi sonuçlar elde edilmesine de neden oluyor.
Peterson Institute for International Economics
tarafından yapılan araştırma, kadın liderlerin yer aldığı
şirketlerin daha karlı olduğunu ortaya koydu.
CEO, yönetim kurulu üyeleri ve üst yöneticilerin yer aldığı
araştırmaya göre şirket yönetimlerinde daha fazla kadın bulunması
yüksek karı beraberinde getiriyor.
Küresel çapta 91 ülke, farklı sektörlerde yer alan halka açık
21,980 şirket üzerinde yapılan araştırma, yönetici pozisyonlarında
en az yüzde 30 oranında kadına yer veren şirketlerin net karının
yüzde 6 oranında daha fazla olduğunu gösterdi.
Kadınlar borsada daha iyi performans gösteriyor
Finansal veri sağlayıcısı MSCI’nın son araştırmasına göre ise, yönetim kurullarında kadın egemenliğinin olduğu şirketler diğerlerine göre borsalarda yüzde 36 daha iyi bir performans gösteriyor.
MSCI’ya göre, yönetimde kadın ağırlığının olması, en az üç ya da
daha fazla kadın yöneticinin olması ya da şirketin bir ya da birden
fazla kadın yönetici tarafından yönetilmesi anlamına geliyor. Bu
şirketlerin hisse başına yatırımcısına kazandırdığı para yüzde
10.
Credit Suisse daha önceki yıllarda yaptığı çalışmalarında da, kadın
yöneticilerin egemen olduğu şirketlerin diğer şirketlere göre yüzde
5 daha iyi borsa performansı gösterdiğini ortaya koymuştu.